Shift Leader of Production Lamination - Serang Dibutuhkan di Orang Tua Group

Di sebuah pabrik yang sibuk, peran ini jelas enggak bisa dianggap remeh. Kamu akan terlibat langsung dalam proses laminasi, yang merupakan bagian penting dari produksi kami. Dalam keseharian, kamu bakal berhadapan dengan tim, mesin, dan tantangan yang kadang datang tiba-tiba.

Informasi Lowongan

• Lokasi: Serang Regency
• Gaji: Kompetitif
• Tipe Kerja: fullTime
• Sistem Kerja: onSite

Gambaran Peran

Di sini, kamu akan bertanggung jawab untuk memantau dan mengawasi proses laminasi. Setiap hari, kamu bakal berinteraksi dengan operator, memecahkan masalah yang muncul, dan memastikan semuanya berjalan sesuai target yang udah ditentukan. Tentu saja, ada kalanya dokumen atau instruksi bisa berubah mendadak, jadi fleksibilitas itu penting.

Tanggung Jawab

• Memastikan proses laminasi berjalan lancar agar target tercapai. Biasanya itu melibatkan pengecekan rutin dan komunikasi langsung dengan tim.
• Memberikan arahan kepada operator jika ada kendala—kadang hal kecil, kadang cukup kompleks. Pastikan mereka tahu langkah yang harus diambil.
• Menata formasi kebutuhan operator di lapangan, supaya semuanya terkoordinasi dengan baik. Itu bisa berarti berdiskusi langsung di lapangan atau lewat chat.
• Menjaga kebersihan mesin dan area kerja. Ini penting banget, karena lingkungan kerja yang bersih bisa meningkatkan produktivitas.

Kualifikasi

• Kandidat harus lulusan D3/S1 Teknik dengan IPK minimal 3.00.
• Jiwa kepemimpinan yang kuat itu perlu, karena kamu akan jadi pengarah di lapangan.
• Harus menguasai troubleshooting mesin laminasi. Pengalaman di bidang ini bakal sangat dihargai.
• Memiliki pengalaman 2-3 tahun di Flexible Packaging, terutama di proses Laminasi. Ini bakal membantumu beradaptasi lebih cepat.
• Bersedia ditempatkan di Pabrik Serang, Banten, dan siap menghadapi ritme kerja yang kadang cukup padat.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan proaktif itu penting, karena kamu bakal banyak berinteraksi dengan tim.
• Adaptasi yang cepat terhadap perubahan, terutama saat ada regulasi baru atau upgrade proses.

Hari Kerja yang Tipikal

• Pagi-pagi, biasanya ada rapat singkat untuk mengecek progress dan kendala. Tim seringkali saling berbagi info.
• Setelah itu, kamu bakal turun ke lapangan, memeriksa mesin dan berbincang dengan operator untuk memastikan semuanya berjalan baik.
• Di siang hari, mungkin ada waktu untuk mengecek dokumentasi dan melakukan koordinasi dengan tim lain.
• Menjelang sore, biasanya ada evaluasi, di mana kamu bisa memberikan feedback untuk perbaikan ke depannya.

KPI & Target

• Target akurasi proses laminasi minimal 95% untuk memastikan kualitas produk.
• Waktu respons terhadap masalah yang muncul harus kurang dari 30 menit.
• Persentase kebersihan area kerja minimal 90% pada setiap evaluasi mingguan.

Pertanyaan Pra-Seleksi

• What's your latest GPA/IPK?

Kenapa Bekerja di Orang Tua Group

Orang Tua Group itu udah dikenal sebagai salah satu pemain utama di industri barang konsumsi. Dari minuman kesehatan yang jadi favorit, sampai berbagai produk sehari-hari yang mungkin udah ada di rumahmu. Kami selalu berusaha menghadirkan inovasi, sambil tetap menjunjung tinggi nilai-nilai yang diwariskan oleh pendiri kami. Produk-produk kami, seperti Formula dan Kiranti, bukan hanya ada di rak-rak toko, tapi juga udah menembus pasar internasional. Ini semua berkat dukungan konsumen dan kerja keras tim.

Budaya Perusahaan

Di sini, suasana kerjanya sangat inklusif dan inovatif. Kita selalu terbuka untuk ide-ide baru. Tim di sini sering mengadakan diskusi santai untuk berbagi pikiran dan pengalaman. Ada rasa kebersamaan yang kuat, di mana setiap orang merasa didengar dan dihargai. Bagi kami, setiap ide itu berharga, dan siapa pun bisa menyuarakan pendapatnya.

Benefit & Fasilitas

• Cuti sakit yang fleksibel, untuk memastikan kesehatan tim tetap terjaga.

Perbandingan Gaji dengan Pasar

Gaji untuk posisi ini cukup kompetitif dibandingkan dengan standar pasar di sektor yang sama. Kami memahami pentingnya imbalan yang sepadan, apalagi di industri yang terus berkembang ini.

Potensi Karir

Kamu bisa mengharapkan perkembangan karir yang jelas, dengan kemungkinan untuk naik jabatan menjadi supervisor atau bahkan manajer di masa depan. Dengan pengalaman yang tepat, ada banyak peluang untuk berkembang di dalam perusahaan.

Skill yang Akan Kamu Kuasai

• Technical skills dalam troubleshooting mesin laminasi.
• Leadership yang efisien dalam mengelola tim.
• Kompetensi komunikasi yang baik untuk kolaborasi lintas tim.
• Pemahaman mendalam tentang proses laminasi dan fleksibilitas dalam menghadapi perubahan.

Tim yang Akan Kamu Bekerja Bersama

• Theophilus Alpha Kristiawan - Employer Branding Supervisor
• Cresentia Audrey - Recruitment Supervisor

Cara Kami Merekrut

• Pengiriman CV dan surat lamaran secara online, bisa lewat email atau platform lainnya.
• Proses seleksi awal biasanya dilakukan melalui telepon. Kadang ada sedikit perubahan jadwal, tapi kami akan selalu menginformasikan.
• Interview dilakukan secara santai, bisa di kantor atau virtual, tergantung situasi.
• Setelah interview, biasanya ada sesi diskusi internal di tim HR untuk membahas kandidat.
• Akhirnya, jika diterima, kami akan menghubungi kamu untuk langkah berikutnya.

FAQ Seputar Lowongan Ini

• Apakah ada peluang kerja di shift malam? Tidak ada, pekerjaan ini berlangsung di siang hari.
• Apakah ada training yang disediakan? Ya, kami memberikan training untuk mendukung pengembangan karyawan.
• Berapa lama proses rekrutmen ini? Biasanya sekitar 2-4 minggu tergantung jumlah kandidat.
• Apakah bisa melamar jika saya baru lulus? Kami lebih mengutamakan yang punya pengalaman, tapi kami tetap terbuka untuk fresh graduate yang berpotensi.
• Apakah ada kesempatan untuk pindah posisi di dalam perusahaan? Tentu, kami mendorong pengembangan karir dalam perusahaan.

Ayo Lamar Sekarang!

Jika kamu merasa posisi ini cocok, kirimkan lamaranmu segera.