Project Monitoring Staff Diperlukan di Orang Tua Group - Gaji Kompetitif

Hai, ada yang menarik nih! Kami di Orang Tua Group sedang mencari seseorang yang bisa menangani tugas-tugas di bidang manajemen proyek. Jika kamu punya latar belakang di Teknik Sipil atau Teknik Industri dan ingin terjun ke dunia yang dinamis ini, mungkin ini bisa jadi peluang yang pas buat kamu.

Informasi Lowongan

• Lokasi: Indonesia
• Gaji: Kompetitif
• Tipe Kerja: fullTime
• Sistem Kerja: onSite

Gambaran Peran

Di sini, kamu bakal terlibat dalam banyak hal yang seru. Mulai dari berkoordinasi dengan tim untuk memastikan proyek berjalan sesuai rencana, sampai bikin laporan yang jelas dan sistematis. Kamu mungkin akan sering berhadapan dengan data yang berubah-ubah, jadi ketelitian itu penting. Selain itu, ada juga analisa risiko yang perlu dilakukan agar semua aspek proyek tetap aman dan terkendali. Dan jangan lupa, komunikasi dengan berbagai tim jadi bagian yang nggak kalah penting. Terkadang, kamu perlu melakukan riset untuk mendapatkan informasi yang mendukung keputusan yang diambil. Menarik, kan?

Tanggung Jawab

• Koordinasi proyek dengan tim, termasuk rapat singkat di pagi hari untuk update status.
• Bikin laporan yang sistematis tentang pengawasan, analisa, dan perbaikan yang diperlukan. Jadi, banyak catatan yang harus dibuat.
• Analisa risiko dan mitigasi terkait proyek. Kadang ada hal-hal mendadak yang perlu ditangani.
• Riset untuk mendapatkan data pendukung. Ini bisa melibatkan pengecekan lapangan, jadi siap-siap untuk turun langsung!

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil atau Teknik Industri dengan IPK di atas 3.00.
• Jago bikin flowchart proses kerja? Itu jadi nilai lebih!
• Kemampuan komunikasi yang baik. Kadang, koordinasi lewat chat pun butuh kejelasan.
• Bersedia ditempatkan di Jakarta Barat.
• Soft skill yang dibutuhkan: proaktif, bisa bekerja dalam tekanan, dan mampu beradaptasi dengan perubahan.

Hari Kerja yang Tipikal

• Pagi hari, memulai dengan rapat tim untuk membahas target harian.
• Setelah itu, kamu akan menghabiskan waktu di depan laptop, menganalisis data dan menyiapkan laporan.
• Siang, mungkin ada koordinasi informal lewat chat untuk menyelesaikan hal-hal mendesak.
• Di sore hari, bisa jadi ada kunjungan ke lokasi proyek untuk memastikan semuanya berjalan baik.

KPI & Target

• Persentase penyelesaian proyek sesuai waktu yang ditargetkan.
• Akuras laporan yang dihasilkan, terutama terkait analisa dan perbaikan.
• Jumlah risiko yang berhasil diidentifikasi dan dikelola dengan baik.

Pertanyaan Pra-Seleksi

• What's your latest GPA/IPK?

Kenapa Bekerja di Orang Tua Group

Orang Tua Group itu sudah jadi bagian dari kehidupan sehari-hari masyarakat Indonesia. Dari minuman kesehatan yang alami hingga produk perawatan diri, kami selalu berusaha menghadirkan yang terbaik. Dengan beragam produk seperti Formula, Tango, dan Kiranti, kami bukan hanya berfokus pada kualitas, tetapi juga berkomitmen untuk terus berinovasi. Semua ini berkat dukungan dari tim yang solid dan nilai-nilai yang kami pegang teguh. Kita percaya, setiap langkah kecil yang kita ambil hari ini bisa berdampak besar di masa depan.

Budaya Perusahaan

Kami punya budaya kerja yang inklusif dan inovatif. Setiap ide dihargai, dan setiap suara didengar. Tim kami sering berkumpul, baik secara formal maupun informal, untuk berdiskusi tentang cara-cara baru untuk meningkatkan kinerja. Suasana kerja yang nyaman dan kolaboratif membuat setiap orang merasa terlibat dan berkontribusi.

Benefit & Fasilitas

• Cuti medis yang fleksibel untuk menjaga kesehatan karyawan.
• Fasilitas kesehatan untuk mendukung kesejahteraan tim.
• Lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung pengembangan diri.

Perbandingan Gaji dengan Pasar

Melihat tren saat ini, gaji untuk posisi ini cukup bersaing di pasar. Banyak perusahaan lain yang juga menawarkan rentang yang serupa, tapi kami berusaha untuk memberikan nilai lebih dalam hal budaya dan benefit yang kami tawarkan.

Potensi Karir

Career path di sini bisa dibilang cukup jelas. Dari posisi ini, kamu bisa melanjutkan ke level manajerial di proyek yang lebih besar, atau bahkan berkesempatan untuk menjelajahi area lain di perusahaan. Ada banyak ruang untuk berkembang.

Skill yang Akan Kamu Kuasai

• Manajemen proyek yang lebih terstruktur.
• Kompetensi dalam analisa risiko dan mitigasi yang efektif.
• Keterampilan komunikasi yang lebih baik dalam berkoordinasi lintas tim.
• Pemahaman mendalam tentang proses kerja dalam industri.

Tim yang Akan Kamu Bekerja Bersama

• Theophilus Alpha Kristiawan - Employer Branding Supervisor
• Cresentia Audrey - Recruitment Supervisor

Cara Kami Merekrut

• Awal proses, kirimkan CV kamu lewat email.
• Kami akan melakukan seleksi awal dan menjadwalkan wawancara.
• Interview akan dilakukan secara santai, mungkin ada beberapa tanya jawab tentang pengalamanmu.
• Jika cocok, mungkin kamu akan diminta untuk mengikuti sesi diskusi kelompok.
• Keputusan akhir biasanya akan disampaikan cepat, jadi kamu tidak perlu menunggu lama.

FAQ Seputar Lowongan Ini

• Apakah ada peluang untuk bekerja remote? Saat ini, posisi ini mengharuskan karyawan untuk bekerja onsite di Jakarta Barat.
• Bagaimana proses onboarding bagi karyawan baru? Setiap karyawan baru akan mendapatkan pelatihan dan pengenalan tentang perusahaan dan tim.
• Apakah ada kesempatan untuk mengikuti pelatihan lebih lanjut? Ya, kami mendukung pengembangan karyawan dan memberikan akses ke berbagai pelatihan.
• Bagaimana budaya kerja tim di sini? Kami mendukung kolaborasi dan keterbukaan, jadi suasana kerja cukup dinamis.
• Apa yang harus saya siapkan untuk wawancara nanti? Siapkan pertanyaan tentang posisi dan ceritakan pengalaman relevan yang kamu miliki.

Ayo Lamar Sekarang!

Jika kamu merasa cocok, silakan kirimkan lamaranmu. Kami menunggu untuk mengenalmu lebih jauh.