PENGAWAS TL,GL SEWING,ASSEMBLING Dibutuhkan di Pou Chen Group Cianjur

Hai! Kami sedang mencari sosok yang bisa mengelola dan memimpin tim di lini produksi kami. Jika kamu punya pengalaman di bidang ini dan tak keberatan dengan tantangan di dunia pabrik, kamu mungkin cocok. Suasana kerja di sini cukup dinamis, jadi kamu harus siap beradaptasi!

Informasi Lowongan

• Lokasi: Cianjur Regency
• Gaji: Kompetitif
• Tipe Kerja: fullTime
• Sistem Kerja: onSite

Gambaran Peran

Di posisi ini, kamu akan terlibat langsung dalam proses produksi. Tanggung jawab utamamu adalah memastikan semua berjalan sesuai dengan standar K3L yang ditetapkan. Ada kalanya kamu perlu berkoordinasi dengan tim lain, jadi kemampuan komunikasi sangat penting. Rapat singkat di pagi hari bisa jadi agenda rutinitas, mengingat banyak hal yang bisa berubah sewaktu-waktu.

Tanggung Jawab

• Menjaga dan menerapkan standar K3L serta efisiensi energi di area kerja.
• Merencanakan dan mengatur proses kerja di lini produksi untuk mencapai target harian.
• Memberikan delegasi SPK kepada anggota tim; kadang, mereka butuh arahan lebih agar tak bingung.
• Memantau dan membantu proses kerja tim, terutama saat situasi mendesak.
• Ikut serta dalam proses audit internal, seperti 5S dan K3L, untuk memastikan semuanya sesuai standar.
• Mengembangkan keahlian anggota tim; berbagi tips dan trik seperti cara cepat menyelesaikan masalah di lapangan.
• Memastikan kehadiran tim dicatat dengan baik; terkadang, absensi bisa jadi rumit kalau ada yang sakit.
• Memeriksa Job Ticket dari PPC dan memastikan semua beres sebelum proses produksi dimulai.

Kualifikasi

• Bersedia patuh pada peraturan K3L; keselamatan kerja itu penting banget, kan?
• Pendidikan minimal SMA, semua jurusan diterima.
• Pengalaman kerja sebagai Pengawas minimal 6 tahun; kalau sebelumnya pernah jadi Operator selama 4 tahun dan Supervisor selama 2 tahun, itu nilai tambah.
• Pengalaman di pabrik sepatu lebih diutamakan.
• Harus punya integritas tinggi; kejujuran itu kunci.
• Soft skills yang bagus dalam berkomunikasi dan menyelesaikan konflik juga sangat diharapkan.

Hari Kerja yang Tipikal

• Mulai hari dengan rapat pagi untuk briefing dan update dari tim.
• Cek laporan produksi dari hari sebelumnya dan susun rencana harian.
• Berkeliling ke area produksi untuk memantau proses dan memberi arahan.
• Kadangkala ada koordinasi mendadak lewat chat untuk menyelesaikan masalah yang muncul.
• Di sore hari, bisa jadi ada evaluasi kinerja tim dan diskusi tentang perbaikan.

KPI & Target

• Mencapai target produksi bulanan tanpa melanggar standar K3L.
• Mengurangi jumlah kecelakaan kerja di area produksi setiap bulan.
• Memastikan tingkat kelengkapan dan keakuratan SPK di atas 95% setiap minggu.

Pertanyaan Pra-Seleksi

• When's your birthday?
• What's your latest TOEFL score?

Kenapa Bekerja di Pou Chen Group Indonesia

Pou Chen Group itu bukan sekadar nama besar di dunia pembuatan sepatu. Kami adalah produsen sepatu olahraga dan kasual terkemuka yang sudah melayani merek-merek internasional seperti Nike dan Adidas. Dari pabrik kami, kami memproduksi jutaan pasang sepatu setiap tahunnya. Kami berasal dari Taiwan dan kini memiliki pabrik di berbagai negara, termasuk Indonesia. Di sini, kami berkomitmen untuk menciptakan solusi terbaik untuk gaya hidup sehat, didukung oleh teknologi dan inovasi.

Budaya Perusahaan

Suasana kerja di Pou Chen cukup inklusif. Kita saling mendukung dan terbuka untuk ide-ide baru, yang bikin suasana jadi lebih hidup. Tim kami sering berdiskusi santai, berbagi pengalaman, dan terkadang, bahkan bersenda gurau. Ini membuat kerja jadi lebih menyenangkan, bukan sekadar tugas.

Benefit & Fasilitas

• Gaji yang kompetitif dan sistem bonus berbasiskan kinerja.
• Libur berkala untuk memberikan waktu istirahat yang cukup.
• Makan siang gratis dan transportasi yang disediakan perusahaan.
• Peluang untuk exposure internasional di proyek-proyek besar.
• Kode berpakaian santai; bisa lebih nyaman saat bekerja.
• Cuti melahirkan dan cuti sakit yang dibayar untuk mendukung karyawan.
• Program pengembangan profesional untuk meningkatkan keterampilan.
• Pemeriksaan kesehatan rutin di klinik 24 jam yang kami sediakan.

Perbandingan Gaji dengan Pasar

Gaji untuk posisi ini cukup bersaing dibanding industri sejenis, dan kami selalu berusaha mengikuti tren pasar agar tetap menarik bagi calon karyawan. Dengan berbagai benefit yang ditawarkan, kami berupaya untuk tidak hanya menjadi pilihan, tapi juga tempat yang nyaman untuk bekerja.

Potensi Karir

Di perusahaan ini, kamu punya kesempatan untuk berkembang, misalnya naik jabatan menjadi Supervisor atau manajer di area produksi. Selain itu, ada juga kemungkinan untuk terlibat dalam proyek internasional yang bisa memperluas pengalaman dan jaringanmu.

Skill yang Akan Kamu Kuasai

• Keterampilan manajemen tim yang efektif; belajar mengelola orang itu penting.
• Pengetahuan mendalam tentang K3L dan bagaimana menerapkannya di lapangan.
• Kemampuan komunikasi yang baik untuk menjalin kerjasama lintas tim.
• Pengalaman dalam audit internal dan proses evaluasi produksi.

Tim yang Akan Kamu Bekerja Bersama

• Yeti Ismayanti - Human Resources Specialist Supervisor
• Edi Rustandi - Human Resources Specialist
• Lusi Sopia - Human Resources Specialist

Cara Kami Merekrut

• Pertama, kirimkan CV kamu ke kami, lalu tim HR akan mengecek.
• Kami bisa menghubungi kamu untuk jadwal interview yang paling cocok.
• Interview akan dilakukan dengan santai, jadi jangan terlalu tegang.
• Setelah itu, ada kemungkinan kamu diminta untuk melakukan tes tambahan.
• Kalau semuanya oke, kami akan memberikan penawaran resmi.

FAQ Seputar Lowongan Ini

• Apakah ada peluang kerja lembur? Ya, terkadang ada permintaan lembur, terutama saat ada deadline ketat.
• Bagaimana dengan cuti tahunan? Kamu akan mendapatkan cuti tahunan sesuai ketentuan yang berlaku.
• Apakah ada pelatihan untuk karyawan baru? Tentu, kami menyediakan pelatihan untuk membantu kamu beradaptasi.
• Bisakah saya berpindah posisi dalam perusahaan? Ya, kami mendukung pengembangan karir dan pergerakan internal.
• Apakah ada tunjangan transportasi? Ya, kami menyediakan transportasi untuk karyawan.
• Bagaimana jika saya butuh cuti sakit? Kami memiliki kebijakan cuti sakit yang dibayar untuk mendukung kamu.

Ayo Lamar Sekarang!

Kalau kamu merasa ini cocok untukmu, silakan kirimkan lamaranmu segera.