Operations Lead (Logistics) Diperlukan di Dash Electric - Jakarta Selatan

Kamu yang punya pengalaman di bidang logistik dan suka dengan tantangan, mungkin ini bisa jadi tempat yang tepat buat kamu. Di sini, kami butuh seseorang yang bisa membuat operasional logistik berjalan lebih efektif dan efisien. Gak ada yang formal di sini, hanya orang-orang yang ingin bekerja sambil belajar dan berkembang bersama.

Informasi Lowongan

• Lokasi: Jakarta Selatan
• Gaji: Rp 8.000.000 - Rp 12.000.000
• Tipe Kerja: fullTime
• Sistem Kerja: hybrid

Gambaran Peran

Di posisi ini, kamu akan berperan penting dalam meningkatkan operasional logistik. Setiap harinya, kamu akan menganalisis data, merancang proses baru, dan memastikan semuanya berjalan sesuai rencana. Kadang, kamu perlu turun ke lapangan untuk melihat langsung bagaimana aktivitas berlangsung. Ini sangat membantu dalam memahami hal-hal yang bisa diperbaiki.

Tanggung Jawab

• Mencari peluang untuk memperbaiki operasional logistik melalui analisis data dan tinjauan proses. Ada kalanya, kamu harus menghadapi situasi yang berubah mendadak, jadi fleksibilitas itu penting.
• Kunjungan ke lokasi proyek atau lapangan itu sering, untuk memastikan semua aktivitas harian sesuai dengan prosedur yang telah ditentukan. Jadi ada interaksi yang intens di tim.
• Mendesain proses dan alur kerja yang lebih optimal, langsung terhubung dengan tujuan strategis perusahaan.
• Menilai dampak keuangan dari perubahan proses dan menghitung risiko serta manfaatnya, yang sering kali bisa jadi rumit.
• Kamu akan banyak berkomunikasi dan berkolaborasi dengan berbagai pemangku kepentingan untuk implementasi proses baru yang mulus.
• Memimpin pelaksanaan perbaikan proses, memberikan panduan dan dukungan yang jelas bagi anggota tim.
• Melakukan tinjauan rutin dan mengukur keberhasilan dari inisiatif yang telah diterapkan, sekaligus merekomendasikan perbaikan lebih lanjut.
• Memanfaatkan alat intelijen bisnis dan data untuk mengambil keputusan yang tepat demi kesuksesan operasional.

Kualifikasi

• Punya pengalaman di operasional logistik atau perbaikan proses yang sudah teruji.
• Kemampuan analitis yang kuat, bisa mengidentifikasi, menilai, dan menyelesaikan tantangan operasional yang kompleks.
• Pemikiran logis yang baik, perhatian terhadap detail itu penting.
• Keterampilan komunikasi yang mumpuni, bisa menjelaskan ide-ide kompleks dengan jelas kepada semua level organisasi.
• Ahli dalam intelijen bisnis dan bisa menerjemahkan data menjadi wawasan yang bisa ditindaklanjuti.
• Mandiri dan berorientasi hasil, dengan inisiatif tinggi.
• Pengalaman dalam mengelola proyek lintas fungsi dan berkolaborasi dengan tim yang beragam.
• Mau berinovasi dan peduli pada keberlanjutan di industri logistik.
• Ketelitian dalam pekerjaan, kadang kamu perlu mengingat detail-detail kecil yang bisa mempengaruhi hasil akhir.
• Keberanian untuk memberikan masukan, sekaligus terbuka terhadap kritik konstruktif.

Hari Kerja yang Tipikal

• Mulai hari dengan rapat singkat di pagi hari, membahas agenda dan tantangan yang ada.
• Setelah itu, biasanya kamu akan mengecek laporan harian sebelum turun ke lapangan.
• Kunjungan ke lokasi proyek, bertemu dengan tim di sana, dan pastikan semuanya berjalan dengan baik.
• Seringkali ada diskusi informal lewat chat tentang solusi yang cepat untuk masalah yang muncul.
• Jangan lupa, di tengah kesibukan, kita juga sering ngumpul untuk makan siang bareng, buat me-refresh pikiran.

KPI & Target

• Memperbaiki efisiensi operasional minimal 15% dalam waktu 6 bulan pertama.
• Menurunkan biaya operasional sampai 10% setiap kuartal.
• Meningkatkan kepuasan pelanggan melalui pengukuran waktu pengiriman dan akurasi pemenuhan order.

Pertanyaan Pra-Seleksi

• Apakah Anda memiliki pengalaman dalam menggunakan alat analisis data? Ceritakan sedikit tentangnya.
• Bagaimana Anda biasanya menangani perubahan mendadak dalam proyek? Ada pengalaman tertentu yang bisa dibagikan?
• Seberapa sering Anda melakukan kolaborasi dengan tim di luar fungsi Anda? Apa tantangan yang pernah Anda hadapi?

Kenapa Bekerja di Dash Electric

Di Dash Electric, kami punya misi untuk mempercepat adopsi kendaraan listrik di Indonesia. Kami mendukung bisnis dengan infrastruktur ramah lingkungan yang bisa dipakai sesuai kebutuhan, seperti pengiriman jarak dekat atau mengubah armada internal menjadi lebih hijau. Suasana di sini itu seru, banyak ide-ide inovatif yang muncul dari setiap anggota tim.

Budaya Perusahaan

Kami percaya kerja sama yang baik itu sangat penting. Budaya di Dash Electric itu inklusif, semua suara didengar. Kami menghargai setiap ide, tidak peduli seberapa kecil, dan mendorong semua orang untuk berinovasi. Di sini, setiap orang berkontribusi, dan kami saling mendukung satu sama lain.

Benefit & Fasilitas

• Sistem bonus yang kompetitif.
• Fasilitas transportasi untuk mendukung mobilitas kamu.
• Cuti medis dan cuti melahirkan sesuai dengan ketentuan.
• Gaji yang bersaing di industri.
• Cuti sakit yang dibayar.
• Acara kumpul-kumpul perusahaan untuk membangun kekompakan tim.

Perbandingan Gaji dengan Pasar

Posisi ini menawarkan kisaran gaji yang cukup menarik dibandingkan dengan standar industri, terutama untuk perusahaan yang fokus pada inovasi dan keberlanjutan. Gaji yang ditawarkan cukup kompetitif, sehingga bisa menjadi pilihan yang menarik bagi para profesional di bidang logistik.

Potensi Karir

Kamu bisa berkembang ke posisi yang lebih senior dalam manajemen operasional atau bahkan beralih ke peran strategis di perusahaan. Ada banyak kesempatan untuk belajar dan menghadapi tantangan baru di sini.

Skill yang Akan Kamu Kuasai

• Analisis data untuk pengambilan keputusan yang lebih baik.
• Manajemen proyek lintas fungsi dan kolaborasi antartim.
• Desain dan optimasi proses kerja yang lebih efisien.
• Keterampilan komunikasi yang lebih baik, khususnya dalam menjelaskan ide-ide kompleks.

Tim yang Akan Kamu Bekerja Bersama

• Aditya Brahmana - Co-Founder & CEO at Dash ⚡️🌱
• Robert Mulianto - Co-Founder & COO at Dash ⚡️🌱

Cara Kami Merekrut

• Kirimkan CV dan surat lamaran kamu, kami akan meninjaunya.
• Akan ada panggilan awal untuk mengenal kamu lebih dekat.
• Interview kedua biasanya lebih mendalam, kadang-kadang ada sesi diskusi santai.
• Jika cocok, kami akan mengatur sesi pertemuan dengan tim.
• Terakhir, kami akan memberi tahu keputusan secepatnya.

FAQ Seputar Lowongan Ini

• Tanya: Apakah ada peluang untuk bekerja remote?
  Jawab: Kami menerapkan sistem hybrid, jadi ada fleksibilitas untuk bekerja dari rumah.
• Tanya: Kapan waktu kerja yang diharapkan?
  Jawab: Waktu kerja biasanya dari pukul 9 pagi hingga 6 sore, tapi kadang ada keperluan mendesak di luar jam itu.
• Tanya: Apakah ada pelatihan untuk perkembangan karir?
  Jawab: Ya, kami sering mengadakan workshop dan training untuk meningkatkan skill tim.
• Tanya: Bagaimana dengan keseimbangan kerja dan kehidupan pribadi?
  Jawab: Kami peduli dengan kesejahteraan karyawan, jadi kami mendukung keseimbangan yang sehat.
• Tanya: Apakah ada kesempatan untuk promosi?
  Jawab: Tentu, kami mendorong perkembangan karir dari dalam.

Ayo Lamar Sekarang!

Kalau kamu merasa ini cocok, silakan kirimkan lamaranmu. Kami tunggu kabar dari kamu!