Mobile Engineer Freelance di Sprout Digital Labs - Remote Indonesia

Ada sebuah kesempatan buat kamu yang punya pengalaman di pengembangan aplikasi mobile. Kami di Sprout Digital Labs lagi cari seseorang yang bisa membantu tim kami dalam mengembangkan aplikasi yang menarik dan fungsional. Kalau kamu suka tantangan dan pengen bekerja di lingkungan yang dinamis, coba simak lebih lanjut.

Informasi Lowongan

• Lokasi: Indonesia
• Gaji: Kompetitif
• Tipe Kerja: freelance
• Sistem Kerja: remote

Gambaran Peran

Di sini, peran kamu bakal melibatkan banyak aspek teknis dan kreatif. Mulai dari mendesain aplikasi yang user-friendly hingga memastikan semuanya berjalan lancar di berbagai perangkat mobile. Setiap hari bisa jadi berbeda, kadang kamu fokus coding, kadang lagi brainstorming dengan tim tentang fitur baru yang mau diluncurkan. Apa yang kamu kerjakan akan langsung berpengaruh ke pengalaman pengguna.

Tanggung Jawab

• Desain dan bangun aplikasi mobile yang canggih, dengan fokus pada pengguna.
• Bikin komponen yang bisa dipakai lagi untuk efisiensi di masa depan.
• Kembangkan fitur baru yang menarik menggunakan Flutter, nggak cuma asal jadi, tapi benar-benar memperhitungkan pengalaman pengguna.
• Kamu akan menerjemahkan desain dan wireframe ke dalam kode yang berkualitas tinggi, seringkali ada perubahan mendadak di dokumen, jadi fleksibilitas itu penting.
• Optimasi komponen supaya performanya maksimal di berbagai perangkat.
• Kerjakan bug fixes dan terus perbaiki performa aplikasi, bukan cuma di akhir proyek, tapi sepanjang proses.
• Kamu juga bakal berinteraksi dengan sumber data eksternal lewat API, jadi komunikasi lintas tim itu bakal intens.

Kualifikasi

• Minimal gelar sarjana di bidang ilmu komputer atau teknologi informasi dari universitas terkemuka.
• IPK minimal 3.0, dengan pengalaman profesional di pengembangan aplikasi mobile (Android dan/atau iOS) selama minimal 2 tahun.
• Punya pengalaman praktis selama minimal 1 tahun di pengembangan aplikasi menggunakan Kotlin dan/atau Swift.
• Tahu cara mengubah desain UI/UX menjadi kode yang bisa digunakan.
• Punya keahlian teknis dan pengalaman langsung dalam manajemen state, implementasi Firebase, dan integrasi pembayaran online.
• Harus punya portofolio: minimal 1 aplikasi mobile yang sudah dipublikasikan di Apple App Store, Google Play Store, atau GitHub.
• Kompetensi bahasa Inggris yang baik, karena kadang ada dokumen yang perlu dibaca atau diskusi dengan tim internasional.
• Terampil dalam pemecahan masalah dan berpikir logis.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan bisa bekerja sama dalam tim, plus rasa ingin tahu yang tinggi.

Hari Kerja yang Tipikal

• Pagi-pagi, biasanya ada rapat singkat untuk update progress masing-masing.
• Sesi coding bisa berlangsung sambil sambil nge-chat untuk koordinasi dengan anggota tim lainnya.
• Menuangkan ide-ide baru di papan tulis, kadang diskusi bisa berlanjut jadi sesi brainstorming yang seru.
• Menjaga fleksibilitas; kadang harus mengecek lapangan untuk testing aplikasi di berbagai perangkat.
• Di sore hari, mungkin ada review hasil kerja atau planning untuk minggu depan.

KPI & Target

• Jumlah bug atau masalah aplikasi yang berhasil diidentifikasi dan diperbaiki dalam seminggu.
• Penyelesaian fitur baru sesuai tenggat waktu yang ditentukan, menjaga kualitas dan kepuasan pengguna.
• Frekuensi interaksi dengan tim lain untuk memastikan semua komponen aplikasi terintegrasi dengan baik.

Pertanyaan Pra-Seleksi

• Are you willing to work Overtime or on Weekends if needed?
• Your notice period?

Kenapa Bekerja di Sprout Digital Labs

Di Sprout, kami bukan sekadar perusahaan pengembangan produk digital. Kami bekerja sama dengan berbagai perusahaan untuk merancang dan membangun solusi digital yang tidak hanya menyelesaikan masalah saat ini, tetapi juga berpotensi menjadi proyek yang mandiri di masa depan. Ini adalah tempat di mana ide-ide bisa tumbuh dan berkembang.

Budaya Perusahaan

Budaya di Sprout itu inklusif dan inovatif. Setiap orang di tim merasa memiliki peran yang penting, dan suara mereka didengar. Kami percaya kolaborasi dan kreativitas bisa saling mendukung. Jadi, tidak ada yang merasa terasing di sini. Kadang ada waktu untuk bersantai bareng setelah kerja, entah itu nonton film atau main game bareng.

Benefit & Fasilitas

• Gaji yang kompetitif.
• Cuti medis dan asuransi gigi.
• Sistem bonus untuk pencapaian tertentu.
• Cuti berkala untuk keseimbangan kerja-hidup.
• Kegiatan team building untuk mempererat hubungan antar tim.
• Pakaian kasual yang nyaman saat bekerja.
• Outing perusahaan untuk refreshing.
• Anggaran untuk pengembangan diri dan pelatihan.

Perbandingan Gaji dengan Pasar

Untuk posisi ini, gaji yang kami tawarkan cukup kompetitif, membandingkan dengan rata-rata di industri. Di lapangan, banyak yang menawarkan kisaran yang mirip, namun kami berusaha memberikan sedikit lebih baik untuk menarik dan mempertahankan talenta terbaik.

Potensi Karir

Di Sprout, ada banyak peluang untuk berkembang. Kamu bisa jadi lead developer atau bahkan terlibat dalam manajemen proyek di masa depan. Tentu saja, ini tergantung pada inisiatif dan kontribusi yang kamu berikan.

Skill yang Akan Kamu Kuasai

• Pengembangan aplikasi menggunakan Flutter.
• Penguasaan Kotlin dan/atau Swift untuk mobile development.
• Pemahaman mendalam tentang integrasi API.
• Soft skill seperti komunikasi efektif dan kerja sama tim.

Tim yang Akan Kamu Bekerja Bersama

• Victor Herlianto - VP of Sales
• Wirapa Pillay - VP of QA
• Angelina Kesya - Human Resources Generalist

Cara Kami Merekrut

• Kirimkan CV dan portofolio kamu, biasanya kami akan review dalam waktu satu minggu.
• Ada wawancara awal yang lebih informal, bisa lewat video call.
• Kalau cocok, dilanjut dengan sesi teknis untuk menguji kemampuanmu.
• Seringkali ada revisi atau ngobrol santai dengan tim yang akan jadi rekan kerjamu.
• Di akhir, kami pastikan proses keputusan akan disampaikan secepat mungkin.

FAQ Seputar Lowongan Ini

• Apakah pekerjaan ini sepenuhnya remote? Ya, kami menerapkan sistem kerja remote untuk posisi ini.
• Berapa jam kerja dalam seminggu? Biasanya sekitar 40 jam, tapi fleksibilitas itu penting di sini.
• Apakah ada training yang disediakan? Tentu, kami menyediakan program pelatihan untuk pengembangan keterampilan.
• Bagaimana cara evaluasi kinerja? Kami melakukan evaluasi setiap 6 bulan dengan feedback dari seluruh tim.
• Apakah ada kesempatan untuk naik jabatan? Ada, tergantung pada pencapaian dan inisiatif kamu.

Ayo Lamar Sekarang!

Kalau kamu merasa ini cocok buat kamu, langsung aja kirim CV dan portofolio. Kami tunggu kehadiranmu di tim!