Human Resources Generalist Diperlukan di Pou Chen Group Indonesia - Serang

Halo! Kami sedang mencari seseorang yang bisa bergabung dengan tim HR kami di Serang. Jika kamu tertarik dengan hal-hal yang berhubungan dengan pengelolaan data karyawan dan suka berinteraksi dengan orang, mungkin ini bisa jadi tempat yang tepat untukmu. Suasana di sini cukup santai, tapi juga penuh tantangan.

Informasi Lowongan

• Lokasi: Serang
• Gaji: Kompetitif
• Tipe Kerja: Penuh Waktu
• Sistem Kerja: On-Site

Gambaran Peran

Di sini, kamu akan terlibat langsung dalam pengelolaan data karyawan dan administrasi. Pekerjaan ini juga melibatkan banyak laporan dan analisis data. Biasanya, setiap pagi kita ada rapat singkat untuk membahas agenda hari itu. Koordinasi dengan tim lain sering terjadi, jadi kamu akan terbiasa berkomunikasi melalui chat atau panggilan. Jangan khawatir, dokumen-dokumen yang harus dikelola seringkali berubah, jadi fleksibilitas itu penting.

Tanggung Jawab

• Menjaga dan memperbarui data karyawan serta administrasi terkait.
• Membuat dan mengelola laporan yang diperlukan untuk tim.
• Melakukan analisis data untuk mendukung keputusan HR.
• Berkomunikasi dengan karyawan mengenai peraturan HR yang berlaku.
• Berkoordinasi dengan anggota tim lain untuk proyek dan kegiatan HR.
• Kadang, kamu juga akan membantu dalam proses rekrutmen dan orientasi karyawan baru.

Kualifikasi

• Minimal lulusan S1 dari jurusan apa saja (fresh graduate juga dipersilakan melamar).
• Penguasaan bahasa Inggris yang baik, baik lisan maupun tulisan.
• Familiar dengan komputer, terutama Ms. Excel.
• Proaktif dan teliti dalam bekerja.
• Nyaman bekerja dalam tim dan mampu beradaptasi dengan cepat.
• Punya kemampuan komunikasi yang baik dan senang berinteraksi dengan orang lain.

Hari Kerja yang Tipikal

• Pagi dimulai dengan pertemuan tim untuk merencanakan tugas harian.
• Memeriksa email dan pesan dari karyawan untuk menjawab pertanyaan terkait HR.
• Mengupdate data karyawan dan mempersiapkan laporan untuk manajemen.
• Koordinasi dengan tim lain jika ada kegiatan yang melibatkan departemen lain.
• Kadang ada sesi pelatihan atau diskusi informal untuk pengembangan tim.

KPI & Target

• Ketepatan waktu dalam pengiriman laporan.
• Tingkat kepuasan karyawan terhadap komunikasi HR.
• Jumlah karyawan baru yang berhasil diintegrasikan dalam waktu yang ditentukan.

Pertanyaan Pra-Seleksi

• Kapan ulang tahunmu?
• Apakah kamu bersedia untuk pindah ke Serang?

Kenapa Bekerja di Pou Chen Group Indonesia

Pou Chen Group adalah salah satu produsen sepatu atletik dan kasual terbesar di dunia. Dengan berbagai merek internasional yang kami tangani, seperti Nike dan Adidas, kami beroperasi di berbagai negara, termasuk Indonesia. Kami berkomitmen untuk memberikan solusi terbaik dalam industri olahraga, dan setiap hari kami bekerja keras untuk memenuhi standar tinggi tersebut.

Budaya Perusahaan

Kami memiliki budaya kerja yang inklusif dan inovatif. Semua orang di tim saling mendukung, dan sering ada diskusi terbuka tentang ide-ide baru. Suasana kantor itu santai, tapi tetap fokus pada pencapaian tujuan. Kita kadang mengadakan acara kecil untuk merayakan pencapaian tim, membuat suasana kerja jadi lebih menyenangkan.

Benefit & Fasilitas

• Gaji yang kompetitif dan sistem bonus.
• Cuti berkala untuk istirahat dan refresh.
• Makan siang gratis dan fasilitas transportasi.
• Lingkungan kerja yang santai dengan dress code kasual.
• Kesempatan untuk terlibat dalam proyek internasional.
• Perkembangan profesional melalui pelatihan dan pengembangan keterampilan.
• Klinik kesehatan 24 jam dan pemeriksaan medis rutin.

Perbandingan Gaji dengan Pasar

Posisi ini menawarkan gaji yang sebanding dengan rata-rata di industri. Namun, dengan berbagai benefit yang ditawarkan, kami yakin ini menjadi pilihan menarik bagi banyak orang yang ingin berkarir di bidang HR.

Potensi Karir

Dari posisi ini, kamu bisa berkembang menjadi spesialis di bidang tertentu, atau bahkan manajer HR. Banyak dari tim kami yang telah maju ke posisi lebih tinggi dalam waktu yang relatif singkat berkat kesempatan pengembangan yang ada.

Skill yang Akan Kamu Kuasai

• Manajemen data dan administrasi.
• Kemampuan analisis data yang lebih baik.
• Komunikasi interpersonal yang efektif.
• Penguasaan software HR dan aplikasi terkait.
• Kerja sama tim dan koordinasi lintas departemen.

Tim yang Akan Kamu Bekerja Bersama

• Yeti Ismayanti - Human Resources Specialist Supervisor
• Edi Rustandi - Human Resources Specialist
• Lusi Sopia - Human Resources Specialist

Cara Kami Merekrut

• Pendaftaran awal melalui email atau portal karir.
• Wawancara awal yang santai untuk mengenal satu sama lain.
• Tes keterampilan jika diperlukan, biasanya via online.
• Wawancara lanjutan dengan tim HR dan manajer.
• Pengumuman hasil dan diskusi tentang langkah selanjutnya.

FAQ Seputar Lowongan Ini

• Apa jam kerja di perusahaan ini? Biasanya dari jam 8 pagi sampai 5 sore.
• Apakah ada peluang untuk bekerja dari rumah? Saat ini, posisi ini on-site, tapi bisa saja ada fleksibilitas di masa depan.
• Bagaimana proses pelatihan bagi karyawan baru? Kami menyediakan program orientasi dan pelatihan yang komprehensif.
• Apakah ada kesempatan untuk promo jabatan? Ya, kami sangat mendukung pengembangan karir karyawan.
• Bolehkah saya melamar jika saya belum berpengalaman? Tentu saja, fresh graduate sangat diterima di sini.

Ayo Lamar Sekarang!

Jika kamu merasa cocok, kami tunggu lamaranmu.