Front End Developer Diperlukan di PT Bumi Amartha - Gaji Hingga Rp 10 Juta

Kami di sini untuk mencari seseorang yang berpengalaman dalam pengembangan web, khususnya di front end dan back end. Jika kamu suka tantangan yang dinamis dan bekerja dengan tim yang seru, mungkin ini bisa jadi tempat yang pas buatmu.

Informasi Lowongan

• Lokasi: Jakarta Selatan
• Gaji: Rp 9.000.000 - Rp 10.000.000
• Tipe Kerja: contract
• Sistem Kerja: onSite

Gambaran Peran

Di sini, pekerjaanmu akan melibatkan merancang dan mengimplementasikan antarmuka web yang menarik serta sistem back end yang solid. Kamu juga akan berkolaborasi dengan tim untuk mendokumentasikan dan menganalisis kebutuhan bisnis. Oh, dan jangan kaget jika ada perubahan mendadak dalam dokumen; itu sudah jadi hal biasa di lingkungan kerja kami. Dalam peran ini, setiap hari bisa berbeda-beda, mulai dari rapat singkat di pagi hari, hingga koordinasi informal lewat chat untuk memastikan semua berjalan lancar.

Tanggung Jawab

• Merancang dan mengimplementasikan front end dan back end dengan efisiensi, kecepatan, serta kualitas yang tinggi dalam pikiran.
• Membuat dan mengembangkan UI/UX berdasarkan wireframe serta kebutuhan bisnis yang ada.
• Mengumpulkan, mendokumentasikan, dan menganalisis kebutuhan bisnis untuk mendefinisikan ruang lingkup pengembangan perangkat lunak. Ini bisa termasuk pembuatan mock-up halaman web/mobile dan prototyping interaksi.
• Memproduksi dan memelihara dokumentasi terkait aplikasi, seperti kebutuhan ruang lingkup, desain logis dan teknis, serta rencana pengujian dan implementasi.
• Pengalaman dalam menggunakan Redux untuk manajemen status aplikasi.
• Pemahaman yang solid dan pengalaman praktis dengan React Hooks.
• Kemampuan untuk merancang dan mengembangkan komponen React yang dapat digunakan kembali dan scalable untuk menjaga konsistensi serta daya tahan jangka panjang aplikasi.
• Kemampuan manipulasi data JSON dan integrasi dengan RESTful API.
• Menjaga praktik terbaik React, termasuk desain komponen, optimasi performa, dan struktur kode yang mudah dipelihara.
• Memecahkan masalah dan menerapkan perbaikan bug terkait isu yang dilaporkan oleh klien dan pengguna.
• Berkerjasama dengan anggota tim dalam semua aspek desain perangkat lunak, mulai dari pengkodean, pengujian, dokumentasi, hingga penerapan menggunakan metode agile scrum.

Kualifikasi

• Gelar B.S. dalam Ilmu Komputer, Sistem Informasi, atau yang setara.
• Pengalaman dalam pengembangan aplikasi web dan lingkungan terkait.
• Pengalaman langsung dengan alat-alat seperti Git, RESTful API, JavaScript/TypeScript, React.js dan ekosistemnya, Bootstrap/CSS/Sass, Node.js, SQL/NOSQL.
• Pengetahuan tambahan tentang alat analitik seperti Google/Firebase Analytics atau pengalaman di platform perbankan digital bisa jadi nilai plus.
• Teliti dan memiliki kepekaan terhadap estetika tata letak UI.
• Pengalaman dalam pengembangan yang responsif dan lintas browser.
• Familiar dengan proses review kode dan praktik review rekan.
• Soft skill yang diharapkan: komunikasi yang baik, mampu bekerja di bawah tekanan, serta keterampilan kolaborasi yang solid.

Hari Kerja yang Tipikal

• Pagi dimulai dengan rapat tim untuk membahas tugas dan prioritas hari itu.
• Meninjau dokumen dan mendiskusikan proyek yang sedang berjalan dengan rekan-rekan.
• Berinteraksi dengan tim desain untuk memastikan kesinambungan antara UI dan fungsi aplikasi.
• Siang hari, mungkin ada sesi coding pair dengan kolega untuk mengatasi tantangan tertentu.
• Di sore hari, biasanya ada waktu untuk menguji dan mengevaluasi fitur baru sebelum rilis.

KPI & Target

• Mengurangi waktu pengembangan fitur sebesar 20% dalam setiap sprint.
• Memastikan 95% bug yang dilaporkan ditangani dalam waktu 48 jam.
• Menjaga tingkat kepuasan pengguna di atas 80% berdasarkan feedback pengguna.

Pertanyaan Pra-Seleksi

• Apa pengalamanmu dengan React dan bagaimana kamu mengatasi tantangan yang pernah kamu hadapi?
• Bagaimana cara kamu mendokumentasikan proses pengembangan?
• Jelaskan pengalaman kamu dalam bekerja dengan tim lintas disiplin?
• Bagaimana cara kamu mengatasi perubahan mendadak dalam proyek?
• Sebutkan satu proyek yang paling kamu banggakan dan kenapa.

Kenapa Bekerja di PT Bumi Amartha Teknologi Mandiri

Bumi Amartha Teknologi Mandiri, atau AMARTEK, mulai dengan tujuan untuk memberikan solusi teknologi informasi yang efektif dan andal. Kami bukan hanya sekedar perusahaan teknologi; kami memperlakukan setiap klien sebagai mitra. Tim kami memiliki pengalaman luas, bukan hanya di bidang teknologi, tetapi juga proses bisnis dari berbagai sektor industri. Di AMARTEK, setiap ide dan kontribusi dihargai. Lingkungan kerja kami mendorong kolaborasi dan inovasi, sehingga semua orang merasa terlibat dan menjadi bagian dari pencapaian bersama.

Budaya Perusahaan

Kami percaya pada inklusivitas dan inovasi. Setiap orang di sini memiliki kesempatan untuk berkontribusi dengan cara mereka sendiri. Kami sering melakukan brainstorming untuk mendapatkan ide-ide baru dan berbagi pengalaman. Di AMARTEK, kamu bisa merasa nyaman untuk menyampaikan pendapatmu, dan ada banyak dukungan untuk mencoba hal baru. Suasana santai tapi tetap berorientasi pada hasil, membuat setiap hari terasa berarti.

Benefit & Fasilitas

• Team building yang menarik dan mengasyikkan.
• Gaji yang kompetitif dan sesuai dengan pasar.
• Cuti medis dan asuransi gigi untuk menjaga kesehatan kamu.
• Sistem bonus yang adil berdasarkan kinerja.
• Fasilitas transportasi untuk memudahkan perjalanan ke kantor.
• Kegiatan outing perusahaan untuk mempererat hubungan antar tim.
• Cuti melahirkan yang mendukung karyawan wanita.
• Cuti sakit berbayar untuk kesehatan mental dan fisik.
• Peluang pengembangan profesional untuk meningkatkan keterampilanmu.
• Program kesehatan dan kesejahteraan untuk mendukung gaya hidup sehat.

Perbandingan Gaji dengan Pasar

Dengan rentang gaji yang ditawarkan, posisi ini cukup kompetitif di pasar saat ini. Banyak perusahaan lain juga menawarkan kisaran yang serupa, tetapi kami percaya bahwa manfaat tambahan dan suasana kerja yang kami tawarkan bisa menjadi nilai lebih bagi calon karyawan.

Potensi Karir

Di AMARTEK, ada banyak peluang untuk berkembang. Kamu bisa terus belajar dan mengambil tanggung jawab lebih besar seiring dengan pengalamanmu. Misalnya, kamu bisa naik ke posisi manajer proyek atau spesialis teknologi yang lebih terfokus dalam waktu beberapa tahun ke depan.

Skill yang Akan Kamu Kuasai

• Kemampuan teknis dalam pengembangan web, termasuk React dan Node.js.
• Manajemen proyek dengan metode agile.
• Keterampilan analitis dalam memahami kebutuhan bisnis.
• Kemampuan kolaborasi yang baik dalam tim lintas fungsi.
• Pemahaman mendalam tentang UI/UX dan best practices pengembangan perangkat lunak.

Tim yang Akan Kamu Bekerja Bersama

• Tim pengembang yang berpengalaman dan bersedia berbagi ilmu.
• Desainer UI/UX yang kreatif dan inovatif.
• Keberagaman latar belakang dan keahlian, memungkinkan pertukaran ide yang dinamis.
• Tim manajemen yang mendukung dan terbuka terhadap masukan.

Cara Kami Merekrut

• Kirimkan CV dan portfolio kamu, lalu kami akan melakukan review.
• Jika cocok, kami akan mengatur jadwal interview yang santai dan informal.
• Setelah itu, mungkin ada tes teknis kecil untuk mengukur kemampuanmu.
• Jika semua berjalan baik, kami akan melakukan panggilan lanjut untuk negosiasi dan tawaran.
• Proses ini bisa sedikit fleksibel, jadi siap-siap untuk beberapa perubahan jadwal.

FAQ Seputar Lowongan Ini

• Apa yang harus saya siapkan untuk interview? Siapkan portfolio proyek sebelumnya dan pengalaman yang relevan.
• Apakah ada peluang untuk bekerja dari rumah? Kami lebih banyak on-site, tetapi ada fleksibilitas tergantung pada proyek.
• Bagaimana sistem penilaian kinerja di sini? Kinerja dievaluasi berdasarkan kontribusi tim dan pencapaian individu.
• Apakah ada program pelatihan untuk karyawan baru? Tentu, kami memiliki program orientasi dan pelatihan sesuai kebutuhan.
• Seberapa sering ada team outing? Kami biasanya mengadakan outing setiap kuartal untuk membangun kekompakan tim.

Ayo Lamar Sekarang!

Kalau kamu merasa cocok, silakan kirim lamaranmu. Kami tunggu ya!