E-commerce Specialist (TikTok) Dibutuhkan di PT Akasha Wira, Jakarta

Kami ada lowongan kerja yang mungkin menarik buat kamu. Di sini, suasana kerjanya cukup dinamis dan kadang bisa jadi cukup menantang, apalagi dengan banyaknya deadline yang harus dipenuhi. Kalau kamu sudah punya pengalaman di e-commerce, terutama di bidang FMCG, mungkin ini bisa jadi langkah selanjutnya yang pas.

Informasi Lowongan

• Lokasi: Jakarta Selatan
• Gaji: Rp 7.000.000 - Rp 8.000.000
• Tipe Kerja: Full-time
• Sistem Kerja: On-site

Gambaran Peran

Di posisi ini, kamu akan terlibat dalam berbagai aspek pengelolaan produk dan promosi. Misalnya, kamu bakal merencanakan dan mengoptimalkan kampanye promosi produk di platform e-commerce. Selain itu, kamu juga akan berkolaborasi dengan tim pemasaran untuk memastikan produk kita dapat perhatian yang layak, terutama saat ada promosi. Menariknya, kamu bisa melihat langsung dampak dari kampanye yang kamu jalankan melalui analisis data yang akurat.

Tanggung Jawab

• Rencanakan dan eksekusi kampanye promosi untuk produk, kerja sama dengan platform e-commerce demi meningkatkan visibilitas produk kecantikan, makanan, dan minuman.
• Kelola portofolio produk, mulai dari memasukkan produk baru sampai menjaga listing tetap up-to-date dan konten mudah ditemukan oleh konsumen.
• Pastikan harga produk sesuai dan bersaing, jadi harus sering berkomunikasi dengan pihak pemasok serta tim internal untuk mendukung ketersediaan produk dan promosi yang berjalan.
• Tanggung jawab atas pencapaian target penjualan di platform e-commerce, jadi performa produk itu penting banget.
• Bekerja bareng dengan tim marketing, logistik, dan customer service untuk memastikan semua operasional kategori berjalan mulus.

Kualifikasi

• Minimal 1 tahun pengalaman di e-commerce, terutama di kategori FMCG.
• Keahlian dalam manajemen kategori, perencanaan promosi, dan negosiasi dengan pemasok.
• Kemampuan analisis data yang baik, dengan rekam jejak mencapai target penjualan.
• Komunikasi yang baik, terorganisir, dan mampu menyelesaikan masalah saat diperlukan.
• Adaptif dan tahan banting menghadapi tuntutan e-commerce yang berubah-ubah.
• Kemauan untuk belajar dan berkolaborasi dengan tim yang beragam.

Hari Kerja yang Tipikal

• Mulai hari dengan rapat singkat pagi untuk membahas agenda dan update dari tim.
• Koordinasi via chat untuk memastikan semua berjalan sesuai rencana, kadang ada informasi mendadak yang perlu ditindaklanjuti.
• Luangkan waktu untuk menganalisis kinerja kampanye sebelumnya, lalu diskusikan dengan tim untuk mencari potensi perbaikan.
• Permintaan dari tim lain kadang datang di luar jadwal, jadi perlu fleksibilitas untuk menyesuaikan prioritas.
• Di sela-sela itu, cek kondisi stok produk dan pastikan semuanya siap sebelum promosinya dimulai.

KPI & Target

• Persentase kenaikan penjualan produk selama kampanye promosi.
• Jumlah produk baru yang berhasil diluncurkan dan dioptimalkan dalam waktu tertentu.
• Tingkat kepuasan pelanggan terhadap produk melalui feedback yang diterima.

Pertanyaan Pra-Seleksi

• What is your expected salary?

Kenapa Bekerja di PT Akasha Wira International, Tbk

PT Akasha Wira International Tbk, yang sebelumnya dikenal dengan nama PT Alfindo Putrasetia, sudah ada sejak 1985. Perusahaan ini telah melalui beberapa perubahan nama dan kepemilikan, termasuk akuisisi oleh Water Partners Bottling S.A. yang merupakan joint-venture antara Nestlé S.A. dan Coca-Cola. Dalam perjalanannya, Akasha telah meluncurkan berbagai produk, mulai dari air minum kemasan hingga kosmetik, seperti Makarizo. Saat ini, Akasha beroperasi di berbagai lini industri, dari air minum hingga produk kecantikan dan makanan, dengan visi untuk meningkatkan kualitas hidup konsumen. Budaya kerja di sini mendorong inovasi dan kolaborasi, di mana setiap orang diharapkan untuk berkontribusi dengan integritas dan semangat kerjasama.

Budaya Perusahaan

Dari pengalaman banyak orang, suasana kerja di Akasha itu inklusif dan mendukung inovasi. Tim di sini sering saling berbagi ide, dan ada kebiasaan untuk merayakan keberhasilan kecil dalam mencapai target. Kadang, ada diskusi santai di pantry tentang tren terbaru di industri, yang bikin kerja jadi lebih hidup.

Benefit & Fasilitas

• Gaji yang kompetitif sesuai dengan industri.
• Sistem bonus berdasarkan kinerja tim dan individu.
• Menu makan siang gratis yang bervariasi setiap harinya.
• Dress code santai, jadi kamu bisa tampil nyaman.
• Diskon khusus untuk karyawan di beberapa produk perusahaan.

Perbandingan Gaji dengan Pasar

Dari analisis yang ada, gaji di posisi ini tergolong kompetitif dibandingkan rata-rata pasar. Mengingat tuntutan dan tanggung jawab yang ada, paket yang ditawarkan cukup menarik bagi mereka yang punya pengalaman di bidang e-commerce.

Potensi Karir

Dengan pengalaman di sini, kamu tentunya bisa mengembangkan karir lebih jauh. Ada kemungkinan untuk naik jabatan dalam tim atau bahkan berpindah ke posisi lain yang lebih strategis di perusahaan. Setiap orang di sini didorong untuk terus belajar dan tumbuh.

Skill yang Akan Kamu Kuasai

• Manajemen kategori dan perencanaan promosi yang lebih efisien.
• Kemampuan analisis data yang lebih mendalam.
• Negosiasi yang lebih efektif dengan pemasok.
• Ketrampilan komunikasi yang akan sangat berharga di berbagai situasi.

Tim yang Akan Kamu Bekerja Bersama

• Audria Almira - Talent Acquisition
• Athalia Putri Salsabila - Talent Acquisition
• Rithya Octavia Sari - Talent Acquisition Supervisor

Cara Kami Merekrut

• Kirimkan CV dan lamaran, lalu kami akan melakukan seleksi awal.
• Jadwalkan wawancara, biasanya cukup santai dan informal.
• Diskusi tentang pengalaman kamu di e-commerce dan bagaimana kamu bisa berkontribusi.
• Ada kemungkinan untuk melakukan sesi tanya jawab tentang produk dan strategi kami.
• Jika semua berjalan baik, kami akan memberikan penawaran resmi.

FAQ Seputar Lowongan Ini

• Apakah ada peluang untuk kerja remote? Saat ini, posisi ini mengharuskan hadir di kantor.
• Bagaimana proses pelatihan untuk karyawan baru? Kami menyediakan program pelatihan onboarding untuk membantu kamu beradaptasi.
• Apakah ada kesempatan untuk naik jabatan? Ya, kami mendukung pengembangan karir setiap karyawan.
• Bagaimana budaya kerja di sini? Suasana kerja cukup kolaboratif dan mendukung inovasi.
• Apakah ada fleksibilitas jam kerja? Jam kerja biasanya tetap, tapi ada ruang untuk diskusi.

Ayo Lamar Sekarang!

Jika kamu merasa ini cocok, silakan kirim lamaranmu. Kami menantikan untuk melihat bagaimana kamu bisa berkontribusi.