Development Commercialization (DCL) di Pou Chen Group Indonesia - Serang

Saat ini kami butuh seseorang yang bisa menangani sisi teknis pengembangan produk sepatu di Serang. Di sini, setiap hari bisa berbeda, dan biasanya ada banyak hal yang harus diatur agar proses berjalan lancar. Kamu akan berurusan dengan material, timeline produksi, dan tentu saja, kualitas produk itu sendiri.

Informasi Lowongan

• Lokasi: Serang
• Gaji: Kompetitif
• Tipe Kerja: fullTime
• Sistem Kerja: onSite

Gambaran Peran

Di posisi ini, kamu akan terlibat langsung dalam pengembangan produk sepatu. Mulai dari memilih material yang tepat, merencanakan proses produksi, hingga memastikan semua kualitas produk sudah sesuai sebelum massa produksi dimulai. Setiap meeting untuk memperkenalkan model baru setelah tahap percobaan juga jadi bagian dari rutinitasmu.

Tanggung Jawab

• Menangani aspek teknis dari pengembangan produk, seperti pilihan material dan kemampuan produksi.
• Koordinasi jadwal proses pembuatan sepatu baru serta peralatan yang dibutuhkan untuk percobaan.
• Melakukan pengecekan kualitas produk sepatu baru agar menemukan masalah sebelum produk diproduksi secara massal.
• Berkomunikasi dengan berbagai pemangku kepentingan di perusahaan.
• Berkolaborasi dengan tim teknik, jaminan kualitas, dan produksi untuk menerapkan solusi inovatif.
• Mengelola dan menindaklanjuti laporan data dan dokumen.
• Membantu mengatur rapat untuk memperkenalkan model baru setelah proses percobaan selesai.

Kualifikasi

• Gelar Sarjana di Teknik Industri, Teknik Kimia, Teknik Elektro atau yang sejenis.
• Punya pengalaman 1-3 tahun di bidang terkait (fresh graduate juga dipersilakan).
• Fasih berbahasa Inggris, kemampuan berbicara bahasa Mandarin jadi nilai tambah.
• Terampil dalam penggunaan aplikasi MS Office.
• Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang baik.
• Punya kemampuan pemecahan masalah dan bisa bekerja sama dalam tim.
• Memahami setiap proses dan prinsip dalam pembuatan sepatu.
• Antusias untuk belajar teknologi baru dalam proses pembuatan sepatu.
• Memahami keselamatan dan kesehatan kerja secara umum dan bisa menerapkannya di lingkungan kerja.
• Memiliki rasa ingin tahu yang tinggi dan kemampuan analitis.

Hari Kerja yang Tipikal

• Mulai hari dengan rapat singkat di pagi hari untuk membahas update proyek.
• Seringkali ada diskusi santai lewat chat untuk menyelesaikan masalah yang tiba-tiba muncul.
• Meninjau dokumen yang kadang berubah mendadak, jadi harus selalu siap beradaptasi.
• Pengecekan lapangan ke lokasi produksi untuk memastikan semuanya berjalan sesuai rencana.
• Di sore hari, kadang ada sesi brainstorming dengan tim teknik untuk mencari solusi baru.

KPI & Target

• Waktu penyelesaian proyek pengembangan produk sesuai jadwal yang ditentukan.
• Persentase produk yang lolos kualitas sebelum masuk ke tahap produksi massal.
• Kemampuan untuk menyelesaikan masalah lintas tim dalam waktu yang efisien.

Pertanyaan Pra-Seleksi

• Seberapa nyaman kamu bekerja dalam tim lintas fungsi?
• Apa pengalaman terakhirmu dalam proyek pengembangan produk?
• Bagaimana kamu menanggapi perubahan mendadak dalam jadwal proyek?
• Pernahkah kamu berkonflik dalam tim? Bagaimana cara kamu menyelesaikannya?
• Seberapa penting menurutmu komunikasi dalam proyek pengembangan produk?

Kenapa Bekerja di Pou Chen Group Indonesia

Pou Chen Group ini, ya, adalah salah satu pemain besar dalam industri sepatu. Mereka memproduksi untuk merek-merek besar seperti Nike dan Adidas. Tahun lalu, mereka menghasilkan lebih dari 238 juta pasang sepatu. Dengan pabrik di berbagai negara, termasuk Indonesia, kamu akan merasakan dinamika global yang menarik.

Didirikan di Taiwan, Pou Chen kini hadir di banyak negara, termasuk Indonesia. Visi mereka? Meningkatkan kualitas hidup dengan solusi terbaik di industri olahraga dan lebih dari itu. Mereka berkomitmen untuk memberi layanan dan produk yang didukung oleh teknologi mutakhir.

Budaya Perusahaan

Di sini, suasana kerja cukup santai, meski ada tantangan yang harus dihadapi. Budaya inklusif dan inovatif sangat dijunjung tinggi. Tim di sini biasanya saling mendukung, dan banyak kesempatan untuk berbagi ide baru. Ada rasa kekeluargaan yang membuat kita nyaman untuk berkontribusi.

Benefit & Fasilitas

• Gaji yang kompetitif.
• Sistem bonus berdasarkan kinerja.
• Libur tahunan yang cukup.
• Makan siang gratis.
• Transportasi untuk karyawan.
• Peluang untuk mendapatkan pengalaman internasional.
• Dress code kasual.
• Cuti melahirkan yang mendukung.
• Cuti medis dan hari sakit yang dibayar.
• Peluang pengembangan profesional.
• Pemeriksaan kesehatan berkala.
• Klinik kesehatan 24 jam di lokasi.

Perbandingan Gaji dengan Pasar

Dari sisi gaji, posisi ini cukup bersaing. Banyak perusahaan lain menawarkan kisaran yang sama, tapi manfaat tambahan seperti bonus dan fasilitas kesehatan membuat tawaran ini lebih menarik.

Potensi Karir

Dari sini, ada peluang untuk berkembang ke posisi manajemen proyek atau bahkan spesialis pengembangan produk. Dengan pengalaman yang tepat, kamu bisa menjelajahi berbagai peran di seluruh tim global.

Skill yang Akan Kamu Kuasai

• Menguasai proses pembuatan sepatu dari awal hingga akhir.
• Keterampilan komunikasi yang efektif dalam situasi yang beragam.
• Problem solving yang tajam, terutama dalam situasi mendesak.
• Analisis data dan laporan dengan lebih baik.
• Kemampuan kolaborasi yang solid dalam tim multidisiplin.

Tim yang Akan Kamu Bekerja Bersama

• Yeti Ismayanti - Human Resources Specialist Supervisor
• Edi Rustandi - Human Resources Specialist
• Lusi Sopia - Human Resources Specialist

Cara Kami Merekrut

• Kirimkan CV dan portofolio, lalu kita akan review bersama.
• Akan ada panggilan untuk interview pertama, biasanya santai dan diskusi terbuka.
• Jika lolos, ada sesi interview lanjutan yang lebih teknis.
• Setelah itu, mungkin ada test atau studi kasus kecil.
• Kita akan memberi kabar secepatnya, dan biasanya ada revisi jadwal yang mungkin terjadi.

FAQ Seputar Lowongan Ini

• Apa jam kerja di sini? Jam kerja biasanya dari jam 8 pagi sampai 5 sore, dengan fleksibilitas di beberapa sesi.
• Apa yang terjadi jika saya tidak memiliki pengalaman di industri ini? Kami terbuka untuk fresh graduate, selama kamu punya semangat belajar yang tinggi!
• Apakah ada pelatihan yang disediakan? Ya, kami memberikan pelatihan baik untuk pengembangan produk maupun soft skill.
• Bagaimana budaya kerja di sini? Budaya kerja kami cukup kolaboratif, dengan perhatian besar terhadap inovasi dan komunikasi terbuka.
• Apakah ada peluang untuk bepergian? Tentu saja, ada kemungkinan untuk menghadiri konferensi atau kunjungan ke pabrik di luar negeri.

Ayo Lamar Sekarang!

Jika kamu merasa ini adalah tempat yang tepat untuk berkembang, langsung saja kirimkan lamaranmu.