Account Officer Waste Management Yogyakarta di Rekosistem - Gaji Rp 3.500.000

Pagi yang cerah di Yogyakarta, dan mungkin kamu sedang mencari petualangan baru dalam karir. Di sini, setiap hari punya ceritanya sendiri. Mari kita jelajahi apa yang bisa kamu dapatkan saat bergabung dengan kami.

Informasi Lowongan

• Lokasi: Yogyakarta
• Gaji: Rp 3.000.000 - Rp 3.500.000
• Tipe Kerja: Kontrak
• Sistem Kerja: On-site

Gambaran Peran

Di sini, setiap hari bisa berbeda. Kadang harus berkunjung ke supplier di Sleman, kadang fokus di kantor mengolah data penjualan. Peran ini lebih dari sekadar angka, melibatkan interaksi dengan berbagai pihak untuk memastikan semua proses berjalan lancar.

Tanggung Jawab

• Cari dan bangun hubungan baru dengan supplier. Itu penting, apalagi di pasar yang dinamis seperti sekarang.
• Monitor penjualan ke setiap offtaker. Semacam ngecek dapur, supaya tahu stok aman.
• Koordinasi antara supplier dan operasional. Jangan kaget kalau ada rapat mendadak, semua demi kelancaran pengiriman.
• Kunjungan ke supplier, pastikan semuanya on track.
• Kerja bareng tim internal, seringkali lewat chat kalau lagi di luar kantor.
• Tentunya, capai target yang sudah ditetapkan. Oke, ini bagian yang paling menantang.

Kualifikasi

• Pendidikan minimal SMA/Sederajat
• Komunikasi dengan sektor informal harus oke, ini penting banget.
• Bisa jalin hubungan baik sama supplier, ini skill yang nggak diajarin di sekolah.
• Mampu koordinasi antara operasional dan supplier, pastikan semuanya sinkron.
• Bekerja di bawah tekanan? Sudah biasa.
• Kemampuan analisis data dasar, lumayan buat ngecek tren penjualan.
• Nilai tambah kalau ada pengalaman di leasing/perbankan/distributor.
• Kendaraan pribadi dan SIM aktif, ini wajib karena sering mobile.
• Berdomisili di Sleman, Yogyakarta, atau sekitar. Dekat sama lokasi kerja.
• Rasa ingin tahu dan kreatifitas juga sangat membantu.

Hari Kerja yang Tipikal

• Mulai pagi dengan laporan penjualan, ditemani secangkir kopi.
• Kunjungan ke supplier, hitung-hitung olahraga ringan.
• Siang, rapat dengan tim untuk update strategi.
• Sore hari, biasanya cek email dan merencanakan aktivitas besok.

KPI & Target

• Persentase pencapaian target penjualan bulanan.
• Tingkat kepuasan supplier dan offtaker.
• Efisiensi waktu dalam proses pengiriman barang.

Kenapa Bekerja di Rekosistem

Rekosistem adalah tempat di mana kami berusaha mengubah cara kita memandang dan menangani sampah. Kami bukan hanya startup biasa di bidang climate-tech. Melalui teknologi dan inovasi, kami berusaha menciptakan ekosistem yang lebih ramah lingkungan dan berkelanjutan. Ini bukan hanya soal pekerjaan, ini tentang membuat perubahan nyata.

Budaya Perusahaan

Di Rekosistem, suasana kerja itu santai tapi penuh semangat. Kami inklusif, semua orang dihargai dan ide-ide segar selalu ditunggu. Inovasi bukan hanya kata kunci, tapi sudah jadi kebiasaan sehari-hari. Kadang brainstorming sambil ngopi juga bisa jadi solusi terbaik.

Benefit & Fasilitas

• Gaji yang kompetitif, tentu.
• Cuti medis yang bisa dimanfaatkan saat butuh.
• Sistem bonus, siapa yang nggak suka?
• Asuransi gigi, karena kesehatan gigi juga penting.
• Cuti tahunan, wajib untuk recharge energi.
• Transportasi, biar mobilitas lancar jaya.
• Team building, karena kerja tim itu yang bikin kuat.
• Tunjangan pengembangan diri, belajar itu investasi.
• Dress code kasual, nyaman itu penting.
• Cuti melahirkan, tentu saja ada.
• Cuti sakit berbayar, kesehatan nomor satu.

Perbandingan Gaji dengan Pasar

Dibandingkan dengan posisi serupa di Yogyakarta, gaji yang ditawarkan di sini cukup kompetitif. Memungkinkan kamu untuk hidup nyaman dan tetap menabung untuk masa depan.

Potensi Karir

Di Rekosistem, kamu bisa mulai dari sini dan siapa tahu ke depannya bisa memimpin tim sendiri. Banyak peluang belajar dan berkembang, yang penting punya inisiatif untuk maju.

Skill yang Akan Kamu Kuasai

• Analisis data dasar dan menengah.
• Kemampuan negosiasi, penting saat berurusan dengan supplier.
• Manajemen waktu, karena kamu akan sangat sibuk.
• Komunikasi lintas tim, ini sering terpakai sehari-hari.

Tim yang Akan Kamu Bekerja Bersama

• Tim penjualan dan operasional yang sering berkolaborasi.
• Tim logistik, karena koordinasi pengiriman itu penting.
• Tim pengembangan produk, kadang butuh input dari lapangan.

Cara Kami Merekrut

• Screening CV, biasa dilakukan online.
• Interview awal, ngobrol santai untuk kenalan.
• Test practical, untuk lihat bagaimana kamu menyelesaikan masalah.
• Interview lanjutan, mungkin ada revisi jadwal.
• Negosiasi gaji, dilakukan setelah sepakat fit di kedua pihak.
• Onboarding, supaya kamu siap sebelum hari pertama kerja.

FAQ Seputar Lowongan Ini

• Apakah ada kemungkinan bekerja dari rumah? Saat ini lebih fokus on-site, tapi kondisi bisa berubah sesuai kebijakan.
• Apakah ada pelatihan yang disediakan? Ya, ada beberapa sesi pelatihan internal yang rutin diadakan.
• Bagaimana suasana kerja di kantor? Santai tapi tetap serius dalam bekerja, dan selalu terbuka untuk ide baru.
• Proses rekrutmennya berapa lama? Biasanya sekitar dua minggu, tapi bisa lebih cepat atau lambat tergantung situasi.
• Apa yang harus dibawa saat interview? CV terbaru, dan kesiapan untuk bercerita tentang pengalaman kamu.
• Ada dress code khusus untuk interview? Santai saja, yang penting sopan dan nyaman.

Ayo Lamar Sekarang!

Kalau merasa cocok, yuk coba kirim lamaran. Siapa tahu ini jadi langkah baru untuk karir kamu.